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Reestruturação da Unidade de Fuzileiros Navais de Cabo Verde:
| datacite.subject.fos | Engenharia e Tecnologia | pt_PT |
| dc.contributor.advisor | Fernandes, Hélio Corguinho | |
| dc.contributor.author | Vicente, Samuel Pinto Alves | |
| dc.date.accessioned | 2021-11-04T12:11:42Z | |
| dc.date.available | 2021-11-04T12:11:42Z | |
| dc.date.issued | 2021-09-30 | |
| dc.date.submitted | 2021-11-04 | |
| dc.description.abstract | A atual situação da Unidade de Fuzileiros Navais de Cabo Verde, depara-se com a necessidade de reorganizar a estrutura operacional por forma a permitir o aumento de eficiência e eficácia, tendo em conta as práticas atuais. Recorreu-se ao método de tomada de decisão multicritério a fim de aferir qual a estrutura mais se adequa perante vários critérios selecionados por peritos. A presente investigação traz a tomada de decisão multicritério para o contexto militar através da aplicação do método MACBETH, em que se analisam três modelos organizacionais, sendo que os dois primeiros são pré-existentes a este trabalho de investigação, e um terceiro modelo resulta da aplicação do método Delphi, a 5 especialistas no decurso desta investigação. Recorrendo a uma Revisão Sistemática da Literatura define-se com clareza o estado da arte em torno dos métodos multicritério, e que converge para fazer a ligação dos conceitos teóricos com a parte empírica através da pertinência do MACBETH ao setor da Defesa. Contou-se com o contributo de peritos militares e investigadores na aérea da decisão multicritério, por forma a estruturar e validar o modelo geral de análise. Os resultados obtidos na presente investigação revelam que a reestruturação dos Fuzileiros Navais de Cabo Verde é fortemente recomendável, devido à ineficácia do modelo organizacional atual. Para colmatar as fragilidades identificadas, o modelo proposto em 2014 pelo Projeto n.º5 da Cooperação Técnico-Militar Luso-Cabo-Verdiana, à luz do método MACBETH, é o que melhor se adapta à realidade das Forças Armadas de Cabo Verde, trazendo um conjunto de capacidades que até ao momento são inexistentes. Conclui-se que o emprego de métodos de tomada de decisão multicritério, acarreta consigo enormes vantagens quando se procura a transparência, a eficácia e eficiência em organizações do setor público. | pt_PT |
| dc.identifier.tid | 202774830 | pt_PT |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10400.26/37885 | |
| dc.language.iso | por | pt_PT |
| dc.subject | Fuzileiros Navais de Cabo Verde | pt_PT |
| dc.subject | Defesa | pt_PT |
| dc.subject | MACBETH | pt_PT |
| dc.subject | MCDM | pt_PT |
| dc.title | Reestruturação da Unidade de Fuzileiros Navais de Cabo Verde: | pt_PT |
| dc.title.alternative | Análise Multicritério | pt_PT |
| dc.type | master thesis | |
| dspace.entity.type | Publication | |
| rcaap.rights | openAccess | pt_PT |
| rcaap.type | masterThesis | pt_PT |
| thesis.degree.grantor | Academia Militar | |
| thesis.degree.name | Mestrado em Administração Militar | pt_PT |
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