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O empowerment como contributo do enfermeiro obstetra para uma experiência de parto positiva
dc.contributor.advisor | Delgado, Maria João | |
dc.contributor.author | Ferreira, Ana Rita Araújo | |
dc.date.accessioned | 2019-04-30T13:48:20Z | |
dc.date.available | 2019-04-30T13:48:20Z | |
dc.date.issued | 2018 | |
dc.description.abstract | O presente relatório apresenta como finalidade descrever e analisar as competências desenvolvidas no âmbito dos cuidados de enfermagem especializados em Saúde Materna, Obstetrícia e Ginecologia em contexto de SUOG. Tendo em conta a importância que a World Health Organization tem dirigido aos cuidados a prestar à mulher/família durante o nascimento, bem como a necessidade de motivação para o parto normal, surgiu o tema “o empowerment como contributo do enfermeiro obstetra para uma experiência de parto positiva”. Com este tema pretendeu-se abordar o apoio prestado à mulher para que se sinta capaz de usufruir de uma experiência de parto positiva. A teoria de enfermagem que norteou o desenvolvimento de competências foi a Teoria do Cuidar de Kristen Swanson. A aquisição de competências teve como metodologia a prática baseada na evidência, através da realização de uma Scoping Review que permitiu conhecer a evidência científica atual existente relativamente ao tema a desenvolver, e a prática reflexiva, baseada nos objetivos e atividades definidas no projeto elaborado na unidade de opção, que se baseou na reflexão sobre a prática através da descrição e análise das intervenções realizadas e do feedback obtido da mulher/família. A realização deste relatório permitiu a reflexão sobre o processo de desenvolvimento de competências profissionais em saúde materna e obstetrícia, com especial atenção às intervenções que pretenderam promover o empowerment da mulher, para que a sua experiência de parto pudesse ser reconhecida pela própria como positiva. A experiência adquirida ao longo do estágio permitiu reconhecer que a perceção de uma experiência positiva é algo muito pessoal, mas que pode ser alcançada quando o enfermeiro obstetra se permite conhecer a mulher/família e se coloca como parceiro nesta experiência de parto. | pt_PT |
dc.identifier.tid | 202213552 | pt_PT |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10400.26/28390 | |
dc.language.iso | por | pt_PT |
dc.subject | Enfermagem obstétrica | pt_PT |
dc.subject | Parto obstétrico | pt_PT |
dc.subject | Participação do doente | pt_PT |
dc.subject | Poder (psicologia) | pt_PT |
dc.title | O empowerment como contributo do enfermeiro obstetra para uma experiência de parto positiva | pt_PT |
dc.type | master thesis | |
dspace.entity.type | Publication | |
rcaap.rights | openAccess | pt_PT |
rcaap.type | masterThesis | pt_PT |
thesis.degree.name | Enfermagem de Saúde Materna e Obstetrícia | pt_PT |
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