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Authors
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Abstract(s)
O actual ambiente internacional, caracterizado por grande imprevisibilidade e
complexidade, coloca às Forças Armadas dos países ocidentais em geral e às suas Forças
Terrestres em particular, enormes desafios nas áreas da segurança e da defesa. Neste
contexto, as Forças Armadas Portuguesas vêm procurando modernizar-se, adquirindo
capacidades que lhes permitam actuar em quaisquer cenários de conflito no quadro das
alianças militares que Portugal integra. Consequentemente, o Exército está também a fazer
um esforço de modernização, com o objectivo de se adaptar aos novos paradigmas de
actuação, transformando a sua componente operacional de forma a torná-la projectável e
capaz de satisfazer elevados níveis de prontidão e de participar em operações conjuntas e
combinadas. Para se alcançar este desiderato é imprescindível que sejam atribuídos os
recursos materiais, humanos e financeiros indispensáveis à constituição efectiva daquelas
capacidades. Contudo, porque não basta possuir os meios, importa ministrar aos militares
que os operam a formação adequada e proporcionar às Unidades que os empregam a
realização do treino operacional, conducente à satisfação dos padrões de certificação
internacional estabelecidos.
No presente estudo procedeu-se ao levantamento das missões e tarefas específicas
do Exército, dos seus níveis de ambição e objectivos de força, para deduzir quais são as
responsabilidades e incumbências que estão atribuídas à sua componente operacional.
Após a identificação dos desafios que se colocam à Força Operacional Permanente do
Exército, antecipou-se as necessidades de formação e de treino que deles decorrem.
Perante o quadro de necessidades identificadas, avaliou-se qual é a capacidade de resposta
que as componentes de formação e de treino do Sistema de Instrução do Exército podem
proporcionar. Pela análise das soluções que o Sistema de Instrução pode propiciar, face às
necessidades identificadas, procurou-se avaliar a eficiência e a eficácia dos modelos
existentes, sugerindo, nos casos em que se considerou adequado, a implementação dos
ajustamentos considerados recomendáveis, numa perspectiva de melhor poder preparar a
Força Operacional Permanente do Exército para o desempenho das suas missões e tarefas. Abstract: The present international background, characterised by great unexpectedness and
complexity, is immensely challenging for the Armed Forces of the western countries in
general and specifically for their Terrestrial Forces in the areas of Security and Defence. In
this context the Portuguese Armed Forces have been trying to modernize, acquiring skills
that will enable them to act in any scenery of conflict within the military alliances that
Portugal integrates. Consequently, the Army has also made an effort of modernization
aiming to adapt to the new action paradigms, transforming its operational component so as
to make it deployable and able to satisfy high levels of readiness and to participate in joint
and combined operations. To reach this desideratum it is necessary to provide the material,
human and financial resources, indispensable to the effective constitution of those
capacities. However and because it is not enough to have the means, it is of capital
importance to give the soldiers who carry them out the adequate formation and to offer the
Unities that employ them the realisation of operational training, conducive to the
satisfaction of the established standards of international certification.
In the present work we surveyed the Army’s missions and specific tasks, its
ambition levels and force goals, to deduce the responsibilities and duties that are attached
to its operational component. After identifying the challenges of the Army’s Permanent
Operational Force we anticipated the needs of formation and training that they impose.
Bearing in mind the identified necessities, we assessed the capacity of response that the
components of formation and training of the Army’s Instruction System can provide.
According to the analysis of the possible solutions we tried to evaluate the efficiency and
the effectiveness of the existent models, suggesting, when appropriate, the implementation
of the adjustments considered recommended, with the purpose of better preparing the
Army’s Permanent Operational Force for the discharge of its missions and tasks.
Description
Keywords
Actividade Força Operacional Permanente do Exército Operacionalização Prontidão Sistema de Instrução