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Abstract(s)
O presente relatório surge no âmbito do 3º Curso de Mestrado em Enfermagem na Área de Especialização em Saúde Mental e Psiquiátrica, da Escola Superior de Enfermagem de Lisboa. O projeto de intervenção proposto centrou-se na prestação de cuidados de enfermagem especializados ao cliente com síndrome de dependência alcoólica, privilegiando a entrevista motivacional como abordagem principal na promoção da mudança comportamental. A avaliação do estádio motivacional baseou-se no Readiness to Change Questionnaire, adaptado por Fonte (1996). Participaram neste projeto 26 clientes internados em duas instituições de saúde públicas a quem foi explicado os procedimentos associados à intervenção e obtido consentimento informado. A Teoria dos Sistemas de Betty Neuman foi útil na identificação de stressores e linhas de defesa dos participantes, com vista a aumentar os seus níveis de motivação para a mudança de estádio. Observou-se a tendência para a manutenção no estádio de contemplação. A generalidade dos participantes consideraram que esta abordagem teve um contribuiu positivo no seu processo terapêutico.
Description
Mestrado, Enfermagem de Saúde Mental e Psiquiatria, 2014, Escola Superior de Enfermagem de Lisboa
Keywords
Entrevista motivacional Motivação Alcoolismo Modelo de Neuman Síndrome de dependência alcoólica Modelo transteórico da mudança
