Percorrer por autor "Leite, Paula Cristina da Silva"
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- Ambientes de Prática de Enfermagem nos Cuidados de Saúde Primários: Olhares dos Enfermeiros GestoresPublication . Leite, Paula Cristina da Silva; Ribeiro, OlgaNas últimas décadas, as necessidades de cuidados mais complexas, a evolução tecnológica e a preocupação com a garantia da qualidade dos cuidados, têm constituído um enorme desafio para a enfermagem. Existe evidência de que os fatores preditivos comuns ao bem-estar dos enfermeiros, à qualidade e à segurança dos cuidados, se referem às dimensões dos ambientes de prática profissional, reforçando a importância de avaliar e identificar oportunidades de melhoria. Os enfermeiros gestores assumem um papel crucial nos ambientes de prática profissional, devendo a sua ação centrar-se na qualificação e monitorização desses ambientes. É notória a carência de estudos sobre os ambientes de prática de enfermagem nos cuidados de saúde primários. Neste contexto, planeou-se uma investigação com o objetivo de analisar, na perspetiva dos enfermeiros gestores, as características dos ambientes de prática de enfermagem nos cuidados de saúde primários. Trata-se de um estudo descritivo, exploratório, quanti-qualitativo. Participaram 112 enfermeiros gestores dos cuidados de saúde primários de Portugal Continental e Ilhas. A técnica de amostragem foi não probabilística por conveniência. Como instrumento de colheita de dados foi utilizado, um questionário de autopreenchimento, elaborado no Google Forms e enviado online por email. A colheita de dados foi efetuada de fevereiro a junho de 2024. Com recurso ao software Statistical Package for the Social Sciences (versão 27.0), foi realizada estatística descritiva e inferencial. Os dados qualitativos foram analisados por meio da análise temática de Bardin (2016), alicerçada no referencial teórico de Donabedian. Da aplicação da escala de avaliação dos ambientes de prática de enfermagem, os resultados demonstram que todas as dimensões foram consideradas favoráveis à qualidade dos cuidados e ao bem-estar dos enfermeiros. A idade do enfermeiro gestor teve um efeito positivo nas componentes Processo e Resultado, assim como na escala global, na medida em que as pontuações são superiores no caso dos enfermeiros com mais idade. A dimensão “políticas institucionais e envolvimento dos enfermeiros“, da componente Estrutura, foi a que apresentou valores mais baixos (média 3,20), emergindo ainda nesta componente a dimensão com maior média a “gestão de pessoas e liderança no serviço” (média 4,20). A componente Resultado apresentou a média mais baixa (3,30), verificando-se fragilidades nas suas dimensões, que carecem de atenção. Da análise das perceções e contributos dos enfermeiros gestores para a criação de ambientes mais positivos emergiram a necessidade de investir na participação dos enfermeiros nas políticas e decisões dos serviços, em garantir o desenvolvimento profissional e promover ambientes seguros e saudáveis, utilizando estratégias de liderança, comunicação assertiva, escuta ativa, valorização e motivação.
- The COVID-19 Pandemic and Professional Nursing Practice in the Context of HospitalsPublication . Ribeiro, Olga; Trindade, Letícia de Lima; Pinto Novo, André Filipe Morais Pinto; da Rocha, Carla Gomes da; Sousa, Clemente Neves; Cabral Teles, Paulo João Figueiredo Cabral; Reis, Ana Catarina Rodrigues da Silva; Perondi, Alessandro Rodrigues; Andrigue, Karen Cristina Kades; Pereira, Soraia Cristina de Abreu; Leite, Paula Cristina da Silva; Ventura-Silva, João Miguel AlmeidaThe COVID-19 pandemic has imposed challenges to health systems and institutions, which had to quickly create conditions to meet the growing health needs of the population. Thus, this study aimed to assess the impact of COVID-19 on professional nursing practice environments and to identify the variables that affected their quality. Quantitative, observational study, conducted in 16 Portuguese hospitals, with 1575 nurses. Data were collected using a questionnaire and participants responded to two different moments in time: the pre-pandemic period and after the fourth critical period of COVID-19. The pandemic had a positive impact on the Structure and Outcome components, and a negative trend in the Process component. The variables associated with the qualification of the components and their dimensions were predominantly: work context, the exercise of functions in areas of assistance to COVID-19 patients, length of professional experience and length of experience in the service. The investment in professional practice environments impacted the improvement of organizational factors, supporting the development of nurses’ work towards the quality of care. However, it is necessary to invest in nurses’ participation, involvement and professional qualifications, which are aspects strongly dependent on the institutions’ management strategies