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O Impacto da Liderança na InteligĂȘncia Produtiva dos Colaboradores

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Tendo em conta o contexto organizacional atual e face aos desafios a que as organizaçÔes sĂŁo sujeitas nas diversas ĂĄreas, Ă© primordial, cada vez mais, o papel da liderança e a relação do lĂ­der com os colaboradores. Sendo os recursos humanos o bem mais precioso para as organizaçÔes, cabe ao lĂ­der motivar, influenciar e orientar os seus liderados no caminho que os levarĂĄ na direção certa para alcançar os objetivos e metas para a organização. Neste sentido, esta investigação centra-se na relação entre o lĂ­der e os seus liderados, visando compreender a influĂȘncia da liderança na inteligĂȘncia produtiva dos colaboradores. Partiu-se da seguinte pergunta de investigação: TerĂĄ o estilo de liderança impacto na inteligĂȘncia produtiva dos colaboradores? SĂł com colaboradores motivados e comprometidos, se consegue que o seu desempenho seja elevado e os resultados sejam os desejados, mas para isso, o lĂ­der tem a difĂ­cil tarefa de atuar nesse sentido.

Descrição

Palavras-chave

liderança inteligĂȘncia produtiva organização colaboradores

Contexto Educativo

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Projetos de investigação

Unidades organizacionais

FascĂ­culo