Statistics for (Con)viver com o Assédio: O efeito moderador da Perceção de Suporte Organizacional, da Chefia e dos Colegas, e o efeito mediador da Resiliência na relação entre o Assédio Moral e a Intenção de Turnover
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| (Con)viver com o Assédio: O efeito moderador da Perceção de Suporte Organizacional, da Chefia e dos Colegas, e o efeito mediador da Resiliência na relação entre o Assédio Moral e a Intenção de Turnover | 18 |
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| December 2024 | 4 |
| January 2025 | 4 |
| February 2025 | 5 |
| March 2025 | 0 |
| April 2025 | 0 |
| May 2025 | 0 |
| June 2025 | 0 |
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| Dissertação de M-GRH - Ana Catarina Ferreira.pdf | 10 |
| Dissertação de M-GRH - Ana Catarina Ferreira.pdf(legacy) | 6 |
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