Estatísticas para A implementação de práticas de employer branding como estratégia fundamental para a retenção de talento: Estudo de caso da empresa Openline
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| A implementação de práticas de employer branding como estratégia fundamental para a retenção de talento: Estudo de caso da empresa Openline | 165 |
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| setembro 2025 | 0 |
| outubro 2025 | 0 |
| novembro 2025 | 1 |
| dezembro 2025 | 0 |
| janeiro 2026 | 1 |
| fevereiro 2026 | 0 |
| março 2026 | 3 |
Downloads
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| maria_pereira.pdf | 379 |
| Dissertação_ Júlio Gomes _Revisão_Final.pdf | 1 |
| Daniela_Ferreira.pdf | 1 |
| Relatório de estágio_Patrícia Santos.pdf | 1 |
Top de consultas por país
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| Portugal | 56 |
| Brasil | 53 |
| Estados Unidos | 8 |
| Cabo Verde | 5 |
| Moçambique | 4 |
| Angola | 3 |
| Países Baixos | 3 |
| Dinamarca | 2 |
| Israel | 2 |
| Panamá | 2 |
| Roménia | 2 |
| Áustria | 1 |
| Austrália | 1 |
| Canadá | 1 |
| China | 1 |
| Colômbia | 1 |
| Espanha | 1 |
| França | 1 |
| Haiti | 1 |
| Indonésia | 1 |
| Turquia | 1 |
| Vietname | 1 |
Top de consultas por cidade
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| Camaçari | 5 |
| Amsterdam | 2 |
| Estancia | 2 |
| Caieiras | 1 |
| Estrela | 1 |
| Lisbon | 1 |
| Pontinha | 1 |
| Queiriga | 1 |
| Rio de Janeiro | 1 |
| Venda do Pinheiro | 1 |