Estatísticas para O IMPACTO DO COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL NAS PRÁTICAS DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS: CASO REFER (EMPRESA PÚBLICA PARA A REDE FERROVIÁRIA NACIONAL) (PORTUGAL)
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| O IMPACTO DO COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL NAS PRÁTICAS DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS: CASO REFER (EMPRESA PÚBLICA PARA A REDE FERROVIÁRIA NACIONAL) (PORTUGAL) | 89 |
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Top de consultas por país
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| Portugal | 35 |
| Angola | 9 |
| Estados Unidos | 9 |
| Cabo Verde | 7 |
| Moçambique | 6 |
| Brasil | 4 |
| China | 2 |
| Côte d’Ivoire (Costa do Marfim) | 1 |
| Reino Unido | 1 |
| Roménia | 1 |
| África do Sul | 1 |
Top de consultas por cidade
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| Lisbon | 2 |
| Ionești | 1 |