Carvalho, Wander Manuel Gaspar Brás deSilva, António Manuel Amaro Calheiros daCasimiro, Eunice Heleno Martins2023-01-112023-01-112022http://hdl.handle.net/10400.26/43131Este trabalho analisa a liderança, seguidança e desempenho das equipas tendo por base um estudo em duas equipas de retalho. Analisou-se os impactos que a liderança autêntica pode ter no comportamento dos seguidores (pensamento independente e envolvimento ativo) e no seu desempenho (cumprimento do papel, apoio ao cliente, entreajuda). Para a recolha de dados, recorreu-se à aplicação de um questionário aos colaboradores da empresa em ambas as equipas. Os resultados indicam que a liderança influencia a seguidança e o desempenho. Contudo, o desempenho não é influenciado pela seguidança.porLiderançaSeguidançaDesempenhomaster thesis203158229